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Liderazgo personal


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Programa-ContenidoObjetivosCaracterísticas del Puesto

Programa-Contenido

  • Unidad 1. Proceso de cambio

  • 1. El proceso de cambio
  • 2. Cambio vs transformación y tipos de cambio 2.1 Tipos de cambio
  • 3. Fases del cambio. Resistencia y emociones.
  • 4. Fuerza del cambio: impulso y freno

  • Unidad 2. Estilo de liderazgo actual

  • 1. Tu estilo de liderazgo 1.1 Mindset para líderes
  • 2. Análisis DAFO mis áreas ciegas. EI CAME
  • 3. El análisis CAME, un paso más

  • Unidad 3. Barreras limitantes

  • 1. Cómo la mente filtra la realizad y cómo ampliar nuestro marco de referencia
  • 2. Cómo percibimos la realizad y el modelo de comunicación de la PNL
  • 3. Una breve introducción a la PNL (programación neurolingüística)
  • 3.1 ¿Qué entendemos por programa?
  • 4. Pirámide de Maslow: la jerarquía de las necesidades humanas

  • Unidad 4. Actitudes mentales potenciadoras

  • 1. De víctima a líder: descifrar y superar las barreras limitantes mentales y abrir las puertas al cambio
  • 2. Esquemas mentales: ¿positivos o negativos?
  • 3. Barreras: miedos y resistencias
  • 3.1 ¿Cuál es tu miedo o miedos más recurrentes?
  • 3.2 Creencias limitadas
  • 3.3 Patrones de conducta o actitudes

  • Unidad 5. Nuevo mapa de liderazgo

  • 1. Mindset: Mentalidad de crecimiento
  • 2. El círculo de la influencia o cómo tomar las riendas de tu vida
  • 3. Elementos clave de un plan de acción
  • 3.1 Objetivos SMART

Objetivos

  • 1. Aprender a gestionar los procesos de cambio, sus fases, obstáculos y apoyos de manera productiva y consciente
  • 2. Descubrir mis talentos, áreas de mejora, patrón de comportamiento y autosabotajes inconscientes más habituales.
  • 3. Descifrar y superar las barreras limitantes que la mente crea con empatía y optimismo.
  • 4. Establecer prioridades y conocer actitudes mentales potenciadoras.
  • 5. Aprender a facilitar una nueva mentalidad que amplíe tu capacidad de crecimiento, autodominio y bienestar.

DEMO:

https://habilon.com/demo/03B12UMA01/


Características del Puesto

  • Categoría de Puesto: Habilidades Blandas (SOFT SKILL)
  • Horas: 8
  • Días de conexión: 4


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